Las negociaciones no han prosperado y los días 29, 4 y 5 de abril habrá huelga con el apoyo del Sindicato ELA.

Los y las trabajadoras de limpieza municipales secundarán la huelga los días 29, 4 y 5 de abril, ya que la respuesta a la petición de revisión del convenio sigue bloqueada, según ha informado el Sindicato ELA. Asimismo, la eliminación de la brecha salarial y la transformación de los contratos parciales en enteros son otros de los objetivos que persiguen, y de momento ven lejano su cumplimiento.

"Nuestro objetivo es superar la brecha existente con los sectores de limpieza masculinizados. Y no vamos a dar por buenas las actitudes inmovilistas ni las posiciones "negacionistas". Nosotros somos trabajadores y trabajadoras del ayuntamiento, aunque haya quien lo niegue. El Ayuntamiento nos ha subcontratado para precarizar nuestras condiciones".

El sindicato sostiene que las últimas noticias se recibieron el pasado 30 de marzo en una reunión con la empresa ISS, que les argumentó que la empresa había cambiado de responsable para parar las negociaciones, según Xabier Etxaniz, representante del Sindicato ELA.

Tuvieron un tercer encuentro y lamentan que siguió la misma postura a favor de no escuchar las exigencias. "Nos dijeron que no bloqueaban la situación, que estaban dispuestos a hablar pero que no nos darían nada de los contenidos. No empezaremos a reunirnos en mesas sin contenido. Nuestras reivindicaciones están claras y tenemos claro adónde queremos ir".

Por su parte, el ayuntamiento les dijo claramente que se trata de un asunto a resolver con la empresa, pero ayer volvieron a reunirse con los representantes municipales. Etxaniz ha explicado que ha tenido conocimiento de que el Ayuntamiento paga 47 horas en una escuela infantil, teniendo en cuenta que la empresa de esta escuela ofrece un servicio de 44 horas. "Les pusimos encima de la mesa esa necesidad para que den el paso de la parcialidad a la integridad y nos argumentaron que eso generaba problemas organizativos".

También quieren que las licencias y permisos se igualen a los del resto de empleados y empleadas municipales. Piden, por tanto, que el ayuntamiento atienda a las exigencias y elabore sus contenidos. "Solicitamos que las licencias y permisos municipales se apliquen a los y las trabajadoras de limpieza municipales".

Hasta ahora han estado reuniéndose todos los jueves frente al Ayuntamiento pidiendo que se atendieran sus exigencias. En cambio, a partir de finales de mes llevarán a cabo varias jornadas de huelga y han llamado a la ciudadanía a movilizarse.

Jornadas de huelga y movilizaciones

10 de abril: 12:30 h Concentración ruidosa en la calle San Pedro.

29 de abril: jornada de huelga. A las 11:30 comenzará la manifestación.

4 de mayo: jornada de huelga y manifestación.

5 de mayo: jornada de huelga y acto con el apoyo del personal de limpieza de Gipuzkoa.

Fuente: bidasoa.hitza.eus